Alábbiakban az OMMF hivatalos, hasznos tudnivalói témákra bontva


GYAKORI KÉRDÉSKÉNT MERÜLNEK FEL ALÁBBIAK:

1.kérdés:
Irodai munkahelyen szükséges-e érintésvédelmi felülvizsgálat?

Az irodai munkahelyek a 8/1981. (XII. 27.) IpM rendelet (Kommunális és Lakóépületek Érintésvédelmi Szabályzata, továbbiakban: KLÉSZ) hatálya alá tartoznak.
A KLÉSZ szerint kommunális épület az igazgatási és irodaépület.
A létesítéskor, bővítéskor, átalakításkor érintésvédelmi szabványossági felülvizsgálatot kell végeztetni.
Ha a villamos hálózaton változtatás nem történt, a KLÉSZ
6 évenként érintésvédelmi szerelői ellenőrzést ír elő.
Ugyancsak 6 évenként határozza meg a munkaeszközök és használatuk biztonsági és egészségügyi követelményeinek minimális szintjéről szóló 14/2004. (IV. 19.) FMM rendelet a
KLÉSZ alkalmazási körébe tartozó villamos berendezések időszakos ellenőrző felülvizsgálatát szerelői ellenőrzéssel.

Ha a szerelői ellenőrzés hibákat állapít meg, vagy a megengedettet meghaladó átalakítást észlel, az ellenőrzést szabványossági felülvizsgálatnak kell követnie.

Az érintésvédelmi szerelői ellenőrzést az MSZ 1585:2001 szabvány 4.2.101. pontja szerint legalább IV/c. besorolású villamos szakképzettségű, az érintésvédelmi szabványossági felülvizsgálatot pedig csak a IV/e. besorolású villamos biztonságtechnikai felülvizsgálatok elvégzésére szakvizsga alapján jogosult személy végezheti.

VIGYÁZAT !
Meg kell jegyzni, hogy a fentiek az épület villamos berendezéseire (dugaszolóaljzatok, kapcsolók, elosztó dobozok..) vonatkoznak. 
Az irodai villamos berendezésekre, azaz számítógép, fénymásolók, …az alábbi kitétel van érvényben:
14/2004. (IV. 19.) FMM rendelet a munkaeszközök és használatuk biztonsági és egészségügyi követelményeinek minimális szintjéről 5/A§(3)d) kimondja:
„egyéb villamos berendezéseken 3 évenként szabványossági felülvizsgálattal.”

2.kérdés:
a munkavállalóknak az előzetes és időszakos orvosi vizsgálatokon munkaidőben, vagy azon kívül kell-e részt venniük?

Magyarországon a foglalkozás-egészségügyi szolgáltatást legmagasabb szinten a munkavédelemről szóló 1993. évi XCIII. törvény (a továbbiakban: Mvt.), illetőleg az 1997. évi CLIV. törvény az egészségügyről szabályozza,
ezen túlmenően a 33/1998. (VI. 24.) NM rendelet a munkaköri, szakmai, illetve személyi higiénés alkalmasság orvosi vizsgálatáról és véleményezéséről határozza meg az orvosi alkalmassági vizsgálatok rendjét.

A vizsgálatok elvégeztetése a munkáltató feladata.
Mivel ennek megszervezése és végrehajtatása munkáltatói kötelezettség, a munkavállalót utasítania kell a szükséges vizsgálatokon való részvételre, és mivel ez kötelező jellegű, a munkavállaló nem károsodhat azáltal, hogy részt kell vennie az orvosi vizsgálatokon.

E gyakorlat jogszerűségét az Mvt. alapozza meg: A munkáltatói feladatok teljesítésével összefüggésben keletkező költségeket és egyéb terheket nem szabad a munkavállalóra hárítani (Mvt. 2. § (2 ) ).

A Munka törvénykönyvéről szóló 1992. évi XXII. törvény 107. § d. pont értelmében a munkavállaló mentesül a munkavégzési kötelezettség alól a kötelező orvosi vizsgálat teljes időtartamára, a 151. § (2) c. pont értelmében erre az időszakra távolléti díj illeti meg.

3.kérdés:
Hol nem szabad egyedül munkát végezni?

Az egészséget nem veszélyeztető és biztonságos munkavégzés követelményeit a munkavédelemről szóló 1993. évi XCIII. törvény (a továbbiakban: Mvt.) tartalmazza.
Az Mvt. 51. § (2) bekezdés előírja, hogy ahol veszély fenyeget, egyedül munkát végezni nem szabad. Ilyen helyre csak erre is kiterjedő oktatásban részesült munkavállalók léphetnek be.

Az egyedüli munkavégzés tilalmára vonatkozó munkaterületek kijelölése munkáltatói feladat, azonban az Mvt. ezt a tevékenységet nem minősíti munkabiztonsági, ill. munka egészségügyi szaktevékenységnek.
Az egészséget nem veszélyeztető és biztonságos munkavégzés követelményei megvalósításának módját – a jogszabályok és szabványok keretein belül – a munkáltató határozza meg (Mvt. 2 § (3) bekezdés). Például veszélyes munkahelyek, technológiák, munkaeszközök köre.

 

Az Országos Munkavédelmi Felügyelőség ( OMMF) hivatalos honlapján számos hasznos imformációt közzé tesznek.
Honlapjuk :

www.ommf.gov.hu

 

 AZ ÁLTALUNK LEGFONTOSABBNAK ITÉLT KÉRDÉSEKET KIEMELTÜK,
KATTINTSON ALÁBBI LINKRE, AMI ÖNT ÉRDEKLI

 

- Milyen kötelezettségei vannak ? 

http://www.ommf.gov.hu/index.html?akt_menu=309

- Az Ön szakmai jellegű kérdéseire válaszol az OMMF hivatalos honlapja itt:

http://www.ommf.gov.hu/index.html?akt_menu=310

-  Rövid Oktatófilmek

Magasépítésről, stb,…

http://www.ommf.gov.hu/index.php?akt_menu=300

-  Munkabaleset elemzése kisfilmen  a leggyakkrabban előforduló építési területeken:

http://www.ommf.gov.hu/index.php?akt_menu=305

 
-  Kockázatértékelésről  hivatalosan tájékoztatnak és mintát mutatnak be :

http://www.ommf.gov.hu/index.php?akt_menu=221

-  Munkáltató alapvető feladatai egyéni védőeszköz kapcsán

http://www.ommf.gov.hu/index.php?akt_menu=222#mvk%C3%A9pv


- Partnerség a foglalkoztatás biztonságáért:
hogyan válik partnerré, mely cégek már a partnerek ebben;  „partnerlista” nyílvánosan megtekinthető itt:

http://www.ommf.gov.hu/index.html?akt_menu=225- 

Munkabaleseti jegyzőkönyv minta !!! Nézze át, kitöltésén sok múlik !
(Lásd: kidolgozott menüpontunkat "Munkabaleset vagy Üzemi baleset" címszó alatt!)
http://www.ommf.gov.hu/index.html?akt_menu=220


Ha kérdése támadt megtekintésük vagy olvasás közben
írjon vagy hívjon és mielőbb törekszünk a megbízható válaszadásra.

Munkában Biztonság Tanácsadó Iroda
Nagy Zsuzsanna
munkavédelmi tanácsadás
+36 30/545-3504
www.munkaban-biztonsag.gportal.hu
munkabanbiztonsag@gmail.com